Admin: finalizován tvar zápisu autorů hesel

2017-12-11T16:04:35Z

finalizován tvar zápisu autorů hesel

Admin: import na produkční server

2017-12-10T16:58:41Z

import na produkční server

Nová stránka

Šnobl Jaroslav

<time datetime="1904-09-07">7. září 1904</time>
 <time datetime="1975-07-22">22. července 1975</time> v Praze

Studoval na právnické fakultě [[Karlova univerzita v Praze|Karlovy univerzity v Praze]] a na [[Vysoká škola politická a sociální v Praze|Vysoké škole politické a sociální v Praze]], studium však musel v roce 1949 z politických důvodů ukončit. V letech 1945–46 byl členem národohospodářské komise Ústřední rady odborů, spolupracoval se Státní plánovací komisí a zúčastnil se výzkumných prací z oblasti sociologie podniku na Ostravsku. Od roku 1946 byl vedoucím oddělení sociologického výzkumu na generálním ředitelství československých hutí, popularizoval sociologii průmyslu jako přednášející a organizátor vzdělávání vedoucích hospodářských pracovníků. V období po komunistickém převratu se stal zaměstnancem sociálněpolitického odboru ministerstva těžkého průmyslu, v roce 1965 odešel do důchodu. V 60. letech se stal členem [[Československá sociologická společnost při ČSAV|Československé sociologické společnosti při ČSAV]].

Šnobl formuloval předmět sociologie podniku jako „syntézu poznatků o sociálním životě jednotlivých zaměstnanců i podnikového kolektivu a o vzájemných lidských vztazích jak uvnitř podniku, tak i navenek“ (Antonín [[Vaněk Antonín|Vaněk]]). Jeho koncepce „vnitřního náboru v podniku“ (1947) byla balancováním mezi poznatky průmyslové sociologie s její pozorností věnovanou motivaci jedinců a formování pracovních skupin a dobovým důrazem na masově politické působení a výchovu „nového člověka lnoucího k podniku za současného zvyšování jeho všeobecné, sociální, zdravotní i kulturní úrovně“. Věrnost podniku překračující generace měla sytit vzorné podniky jako ohniska „nového pojetí národního života na cestě k socialistické budoucnosti“.

Šnobl patřil ke skupině sociologů, kteří se k sociologii propracovali v prostředí znárodněných velkých podniků v bezprostředně poválečném období tzv. třetí republiky. Vedle něho do této skupiny patřili – z mladší generace – například Vladimír Čech (*1920) nebo Eduard Jukl (*1921). Vedle pochopitelného zájmu o empirické metody výzkumu kladli důraz na racionální plánování a organizaci průmyslového podniku a na intervencionistické řešení sociálních a psychologických problémů. S nástupem komunistické diktatury obvykle přešli na administrativní či řídící pozice, ale později, když to bylo možné, se k sociologii vraceli.

Studie: Sociologický výzkum a vnitřní nábor v podniku (''Sociální problémy'' 1947); Příspěvek k problematice vývoje průmyslové sociologie a psychologie v Československu (''Sociologický časopis'' 1968).

Literatura: Vladimír Čech: Úvodem k příspěvku Jaroslava Šnobla (''Sociologický časopis'' 4, 1968, 3: 398–399).

-- ''[[:Kategorie:Aut: Večerník Jiří|Jiří Večerník]]'' 
[[Kategorie:Aut: Večerník Jiří]]
[[Kategorie:SCSg]]

@@ Řádek 14: / Řádek 14: @@
 <span class="section_title">Literatura:</span> Vladimír Čech: Úvodem k příspěvku Jaroslava Šnobla (''Sociologický časopis'' 4, 1968, 3: 398–399).
--- ''[[:Kategorie:Aut: Večerník Jiří|Jiří Večerník]]''<br />
+''[[:Kategorie:Aut: Večerník Jiří|Jiří Večerník]]''<br />
 [[Kategorie:Aut: Večerník Jiří]]
 [[Kategorie:SCSg]]

Šnobl Jaroslav - Historie editací

Admin: finalizován tvar zápisu autorů hesel

Admin: import na produkční server